Mut zur Veränderung
Das (Arbeits-)Leben verändert sich ständig. Das ist praktisch ein Naturgesetz und wer sich dem widersetzt läuft Gefahr, den Anschluss zu verlieren. Das gilt in besonderem Maße für Betriebe und Organisationen. Die Wirtschaftswelt ist hyperkomplex und dynamisch. Es gilt, die Kontrolle über den Veränderungsprozess zu behalten und ihn aktiv zu gestalten. Kulturwandel betrifft jeden Einzelnen. Und zwar in der Art und Weise sich selbst und andere zu führen, zu versorgen, zu kommunizieren, zu partizipieren. Maschinen ‚updaten‘ sich selbst – Ihre Beschäftigten können das nicht. IfG kann Sie nachhaltig und effizient unterstützen, dieses Update aufzusetzen.
Leistungskultur braucht Gesundheitskultur
Sie wollen Leistung aber bekommen Sie nicht mehr in der gewünschten Art und Weise? Wir haben uns auf die Voraussetzung für Leistung und Erfolg in Organisationen spezialisiert. Wir sind ‚Gesundheitskulturentwickler‘. Mit unseren bewährten Analyse-Tools und Methodik geben wir Ihrem Kulturwandel die nötige Struktur. In sieben Schritten begleiten wir Sie auf das ‚Next-Level‘. Egal, wo Sie aktuell stehen. Egal, welche Anlässe Sie haben. Egal, wie Ihre Personalstruktur oder das Marktumfeld aussieht. Jedem kann der ‚Magic-Step‘ gelingen. IfG unterstützt und berät Sie.
- Anlass- und Zieldefinition
- Kulturdiagnostik
- bewährte Veränderungsmethodik
(7-Schritte-Prinzip) - kommunikative Pushs
Weiterführende Informationen
Sie haben Fragen zu unseren Lösungen oder möchten sich in einem persönlichen Gespräch über die Möglichkeiten bei der IfG unterhalten? Ich melde mich gerne bei Ihnen.